Ressourcen

Ordnen Sie in 20 Minuten ein, wo KI informieren, empfehlen oder handeln darf. Mit zwölf Aufgabenfeldern, fünf Leitfragen und einem Arbeitsblatt für den nächsten konkreten Teilprozess.

Die wichtigste Erkenntnis dieses Whitepapers ist einfach: Ein KI-Projekt wirkt nicht, weil das Modell beeindruckt. Es wirkt, wenn ein konkreter Arbeitsablauf besser wird und die Organisation Verantwortung für Einführung und Betrieb übernimmt.
Das Stanford Digital Economy Lab untersuchte 51 ausgewählte Einführungen, die nach Angaben der Beteiligten Wert geschaffen hatten. 77 Prozent der schwierigsten Hürden lagen in Veränderungsarbeit, Datenqualität und Prozessneugestaltung. Bei 42 Prozent der Anwendungen galt das Modell als vollständig austauschbar. Die Studie ist keine repräsentative Erfolgsquote. Sie zeigt jedoch wiederkehrende Muster, die sich in konkrete Prüffragen übersetzen lassen.
Hier ist das vollständige Whitepaper zum durchlesen:

Ki Projekte Die Wirklich WirkenHerunterladen

Innovation ohne Scheitern gibt es nicht. Das ist seit Jahren Konsens. Trotzdem berichten Innovation Leads über alle Branchen hinweg dasselbe Bild: Die Menschen in ihren Teams sind erschöpft, gereizt, kündigungsmüde – oder sie kompensieren stillschweigend, was die Organisation drumherum nicht hält.
Dieses Whitepaper sortiert die psychologische Belastungsrealität in Innovationsabteilungen entlang dreier Ebenen – Person, Team, Organisation – und liefert Innovation Leads eine Landkarte dafür, wo Belastung entsteht und wo sie produktiv reduzierbar ist.
Das Whitepaper richtet sich an CxOs, Lab-Leads und Innovation-Coaches, die ihre Teams nicht nur produktiv, sondern auch tragfähig halten wollen.

Jede Person, die mit KI-Systemen arbeitet, muss über ausreichende Kompetenz verfügen. Diese rechtliche Anforderung ist nicht nur Pflicht, sondern auch ein wichtiger Baustein für die Qualität und Sicherheit unserer sozialen Arbeit.
Dieser Leitfaden wurde speziell für Sie entwickelt, um Ihnen den Umgang mit den neuen AI Act-Anforderungen zu erleichtern. Egal, ob Sie direkt mit KI-Systemen arbeiten oder nur gelegentlich davon betroffen sind – hier finden Sie das Wissen, das Sie brauchen.
Was erwartet Sie in diesem Leitfaden?

Verständliche Erklärung der EU AI Act-Grundlagen
Praktische Anleitung zur Bewertung von KI-Systemen nach Risikoklassen
Ihre konkreten Pflichten als Betreiber von KI-Systemen
Schritt-für-Schritt-Anleitung zum Aufbau einer KI-Governance
Realitätsnahe Beispiele aus der SozialPartner gGmbH
Checklisten und Arbeitshilfen für den Praxiseinsatz

Unser Ziel ist es, Sie dabei zu unterstützen, KI verantwortungsvoll, transparent und im Einklang mit Ihren Werten in der sozialen Arbeit einzusetzen. Nutzen Sie diesen Leitfaden als Ihr Werkzeug für kompetenten und rechtssicheren KI-Einsatz zum Wohl der Menschen, die auf Ihre Unterstützung angewiesen sind.

In der Sozialwirtschaft scheitern Digitalisierungsprojekte selten an der Technologie. Sie scheitern daran, dass Mitarbeitende nicht einbezogen werden. Diese Erfahrung steht im Zentrum unseres kostenlosen Leitfadens Digital-Lotsen.

Zusammen mit dem Rückenwind-Projekt der Stiftung Liebenau haben wir viele Erkenntnisse zu Projekten in der Sozialwirtschaft sammeln können, und daraus die ProjektWirkstatt entwickelt.

Projekten mangelt es in der Regel an guter Projektbegleitung, nicht an Geld oder Förderung
Wenn Projekte „chaotisch“ laufen verlieren selbst die motivierten Mitarbeitenden, die Projekte aktuell leiten, oft die Lust an weiteren Projekten, es fehlen chronisch Projektleitende
Oft fehlt es an guter Methodik aus der Realität, und an Begleitung. Die reine Papier-Theorie aus Projektmanagement ist für Projektverantwortliche oft schwer verdaulich.

Basierend darauf haben wir Ansätze entwickelt, die zu fundamental besseren Projekten, zur Entlastung von Mitarbeitenden und damit zu mehr Effekt bei der Zielgruppe führt. Wir laden Sie herzlich dazu ein, für diese positiven Veränderung auch einen Beitrag zu leisten!

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Dieses Kursbuch beschreibt meine Philosophie, wie man die Kreativität von Menschen einfangen und nutzen kann, um Lösungen zu entwicklen, die Mehrwert für Mensch, Organisation und den Planeten schaffen.
Ich fasse diesen Prozess zusammen in 3 Worte: “schnell – billig – lernen”.
Wir haben dieses Kursbuch mit viel Liebe und Sorgfalt zusammengestellt, in der Hoffnung, dass es für Sie genauso wertvoll ist, wie es für viele andere Projektleitende, Projektmanagende und Mitarbeitende gewesen ist. Also schnappen Sie sich einen Kaffee (oder Tee), machen Sie es sich bequem und lassen Sie uns zusammen etwas Großartiges schaffen!
Hier gehts zum Download des Kursbuch!

Liste von KI-Leitlinien

Herzlich willkommen zu unserer Übersicht für KI-Leitlinien!
In der sich rasant entwickelnden Welt der Künstlichen Intelligenz sind ethische Leitlinien und Richtlinien von entscheidender Bedeutung. Sie bieten Orientierung für den verantwortungsvollen Einsatz von KI-Technologien und helfen, potenzielle Risiken zu minimieren und den Nutzen für die Gesellschaft zu maximieren.
Mit unserer Sammlung von KI-Leitfäden wollen wir einen Beitrag zur Transparenz und zum Verständnis dieser wichtigen Thematik leisten.
Unser Ziel ist es, Unternehmen, Organisationen und Einzelpersonen bei der Navigation durch die komplexe Landschaft der KI-Ethik zu unterstützen. Nutzen Sie diese Übersicht als Ressource, um fundierte Entscheidungen zu treffen und KI-Technologien verantwortungsvoll und im Einklang mit ethischen Prinzipien einzusetzen.
Unser Ziel ist es, Sie auf Ihrem Weg zu erfolgreichen KI-Projekten zu begleiten und zu unterstützen. Nutzen Sie diese Übersicht als Ihr persönliches Werkzeug, um Ihre Visionen in die Realität umzusetzen und nachhaltige Wirkung zu erzielen.

Unser Fördermittelratgeber

Herzlich willkommen zu unserem Leitfaden „Fördermittel finden“ für Projektmitarbeitende in der Sozialwirtschaft!
In der Welt der sozialen Projekte sind Fördermittel oft der Schlüssel zum Erfolg. Sie ermöglichen es uns, innovative Ideen umzusetzen, Menschen zu unterstützen und positive Veränderungen in unserer Gesellschaft zu bewirken. Doch der Weg zur richtigen Förderung kann manchmal herausfordernd und komplex erscheinen.
Dieser Leitfaden wurde speziell für Sie entwickelt, um Ihnen den Prozess der Fördermittelakquise zu erleichtern und Ihre Erfolgschancen zu erhöhen. Egal, ob Sie ein Neuling auf diesem Gebiet sind oder bereits Erfahrung haben – hier finden Sie wertvolle Informationen und praktische Tipps.
Was erwartet Sie in diesem Leitfaden?

Ein umfassender Überblick über verschiedene Förderarten
Schrittweise Anleitungen zur Vorbereitung und Durchführung Ihrer Förderanträge
Strategien zur effektiven Recherche von Fördermöglichkeiten
Einblicke in die Zusammenarbeit mit Förderern
Praktische Tipps zur Formulierung überzeugender Anträge
Ein hilfreiches Glossar mit wichtigen Begriffen

Unser Ziel ist es, Sie auf Ihrem Weg zur erfolgreichen Projektfinanzierung zu begleiten und zu unterstützen. Nutzen Sie diesen Leitfaden als Ihr persönliches Werkzeug, um Ihre Visionen in die Realität umzusetzen und nachhaltige Wirkung zu erzielen.

Unsere Fördermitteldatenbank

Nutzen Sie unsere kostenlose Übersicht für die Fördermittelsuche. Sie bündelt kostenlose und kostenpflichtige Listen, Datenbanken, Beratungsangebote und KI-Assistenten.

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Die Wirktreppe ist ein einfaches Modell, das hilft, die Wirkung sozialer Projekte Schritt für Schritt zu planen und zu messen.

Viele soziale Projekte binden Zeit und Energie. Trotzdem bleibt oft unklar, was sie konkret bewirken. Die Wirktreppe nach PHINEO hilft Ihnen, Wirkung systematisch zu planen, zu beobachten und weiterzuentwickeln.

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Projekte erfolgreich aufsetzen
Definieren Sie Zweck, Hauptziele, Umfang und erwarteten Nutzen Ihres Projekts für alle Beteiligten.

Das Template schafft ein gemeinsames Verständnis für Richtung, Grenzen und Nutzen des Projekts. So arbeiten Sie fokussierter und vermeiden unnötige Änderungen während der Projektlaufzeit.

Einstieg in die
Arbeit mit Unsicherheit!
Klarheit darüber schaffen, was wir wissen,
und was nicht.

Eines der fundamentalen Prinzipien in der Innovationsarbeit ist die Arbeit mit Hypothesen, oder das bewusste und gezielte Hinterfragen und Infragestellen von Dingen die wir glauben zu wissen.
Mit diesem Tool zeichnen Sie Hypothesen gemeinsam auf, priorisieren sie und leiten daraus die nächsten Schritte im Projekt ab.

Angelehnt an William Bridges‘ Managing Transitions: ein Modell, das die emotionalen Schritte von Menschen durch Veränderungsprozesse beschreibt.
Oft ist es auch hilfreich um den Fortschritt der Veränderung zu verorten. So ist Skepsis im Modell ein Zustand, in dem Menschen schon das Tal der Negativität durchschritten haben.
Download: Die Emotionale Achterbahn des Wandels

In 3 Schritten
zum Zukunftsbild
Schneller und besser
Szenarios für die Zukunft entwickeln!

Gerade zu Beginn von Projekten kann es sehr hilfreich sein, sich ein gemeinsames Bild der Welt zu machen, in der man mit seinen Produkten und Dienstleistungen aktiv sein möchte. Oft kann es sein, dass die Entwicklung der neuen Lösung, des Projekts, der Innovation viele Jahre an Entwicklungs- und Umsetzungsarbeit in Anspruch nimmt. Dann können wir mit einem gemeinsamen Bild der Zukunft visualisieren und verdeutlichen, für welche Zukunft wir eben unsere Lösung entwickeln, wie sie sich dort eingliedert, und wie sie eventuell mit anderen Lösungen, Technologien, Regulatorik etc. interagiert.
Das „Bild der Zukunft“ hilft dabei eine gemeinsame Zukunftsvision basierend auf mehreren zeitlichen Horizonten so wie zu verschiedenen relevanten Themen abzubilden.

Liebe Leserinnen und Leser,
Vertrieb entscheidet darüber, ob gute Ideen ihre Zielgruppen erreichen. Das gilt für Start-ups ebenso wie für Innovationsprojekte und neue Angebote in etablierten Organisationen.
Das Sales Playbook bündelt praxiserprobte Grundlagen für Strategie, Gesprächsführung und Abschluss. Es unterstützt Sie dabei, Ihren Vertrieb strukturiert aufzubauen und Schritt für Schritt weiterzuentwickeln.

Eine praktischer Leitfaden zu mehr Sichtbarkeit und effizienterem Marketing über Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn und Co.

In der heutigen, schnelllebigen und wettbewerbsintensiven Geschäftswelt ist es unerlässlich, innovative und effektive Geschäftsmodelle zu entwickeln, um Erfolg zu haben und sich von der Konkurrenz abzuheben.
Der Business Model Navigator, der von Professoren der Universität St. Gallen entwickelt wurde, präsentiert 55 bahnbrechende Geschäftsmodelle, die als Inspirationsquelle und Werkzeugkasten für die Gestaltung von zukunftsweisenden Unternehmenskonzepten dienen.
In diesem Blogpost haben wir eine übersichtliche Tabelle erstellt, die alle 55 Modelle zusammenfasst, um euch zu helfen, die Vielfalt und das Potenzial der verschiedenen Ansätze zu erkunden und letztendlich maßgeschneiderte Geschäftsmodelle für euren Erfolg zu entwickeln. Macht euch bereit, die Welt der Geschäftsmodelle zu erobern!

Die Sozialwirtschaft arbeitet an neuen (digitalen) Lösungen. Hierzu sollen diese Personas eine Basis bieten.

Sie beruhen auf qualitativer Recherche und Interviews mit Personen aus dem Pflegeumfeld – mit Pflegebedürftigen, ihren Angehörigen, Pfleger:innen, sowie Leiter:innen von Pflegeeinrichtungen, IT Abteilungen und Softwareunternehmen.